就业是最基本的民生，就业帮扶关系着残疾人的民生冷暖。今年以来，生活在包头的残疾人朋友，通过连续举办的“周六小桥”残疾人专岗招聘会，以及大型的“大爱北疆 助业自强”之“圆梦·启航 一起向未来”呼包鄂乌残疾人就业专场招聘会，为残疾人求职者带去了看得见摸得着的实惠。

记者了解到，为促进残疾人就业三年行动计划圆满收官，今年在包头市残联的努力下，新增残疾人就业2066人，任务达成率达270%，其中，城镇新增就业1514人，农村牧区新增就业692人。包头市残联还积极探索推行信息一周一公布、岗位一月一对接、招聘一季一专场、工作一年一总结的“四个一”残疾人就业服务工作法，开展访企拓岗促就业行动，走访用工企业232家，开发适残岗位456个，任务完成率195%。开展残疾人就业招聘会29场，组织200余家企业提供适残岗位2100余个。投入248.6万元对全市集中安置残疾人就业企业及辅助性就业机构进行补贴。新建达茂旗辅助性就业机构，全市8家辅助性就业机构共安排智力、精神和重度肢体残疾人稳定就业96人。投入21.37万元补贴帮扶100名自主创业残疾人。全市10家盲人医疗按摩机构全部纳入医保协议管理，为11名盲人按摩从业人员发放社保补贴5.75万元，扶持盲人按摩机构健康发展。

包头市残联副理事长于河介绍，包头市在全区率先出台残疾人技能培训管理办法，开展残疾人技能培训29期，培训881人次，拓展新就业形态培训，帮扶10余名残疾人实现电商、新媒体居家就业。在全区率先实施残疾人劳务派遣机构登记备案，已备案13家。为44名应届残疾人大学生提供“一人一策”就业帮扶，调查率、服务率、就业率均达100%。开发残疾人公益性岗位52个，市、旗县区两级残联公务员招考设置残疾人专岗，今年招录残疾人2人。首次在全市各旗县区组织开展残疾人职业技能竞赛，累计设置项目10余个，参赛残疾人140余名。全市审核认证按比例安排残疾人就业用人单位730家，安置残疾人3020人。

昆区残联理事长贾进在参加了“周六小桥”残疾人专岗招聘会后说，“周六小桥”是市残联倾力打造的爱心助残品牌活动，该活动每周六定期举办，旨在建立用人单位与残疾人之间的“爱心桥”，实现双方的精准对接。活动不仅为残疾人求职者提供了更多的就业机会，也展现了社会对残疾人就业问题的重视和支持。

于河说，今后我市将持续深度关注残疾人就业的多元化需求，积极整合更多优质资源，举办更多形式新颖、内容丰富、成效显著的相关活动，为广大残疾人创造更多融入社会、实现梦想的机会。

（记者：赵永峰；编辑：秦新宇；校对：武巧英；一读：武巧英；一审：王国秀；二审：贾星慧；三审：王睿）