搭建新平台，收获新技能，激发新活力，在青山区万青路街道育才社区的“小哥学院”，新就业群体的收获远不止这些。针对新就业群体流动性强、结构松散的鲜明特征，青山区万青路街道育才社区党委沿着这一群体“流动链条”探索开展党建工作，开设“小哥学院”新平台，提供红色研学、技能提升、基层治理实践等教育培训。这里不仅可以推动新就业群体大“变量”成为稳固基层运行的大“增量”，也实现党建引领与新就业群体融入“双向奔赴”的良性互动，同时破解新业态新就业群体学历技能提升难题，拓展新业态新就业群体融入社会新渠道。

为了及时将党的“好声音”传递给新业态新就业群体，育才社区党委以党群服务中心为阵地，以“小哥学院”为平台，不定期邀请辖区老党员、退役军人开展红色宣讲活动，不断探索“两新”组织宣讲新方法、新路径，搭建好宣讲学习理论平台，“线上+线下”共同促进社区“小哥学院”发挥作用，充分调动新业态新就业群体学习党的精神、党的理论的积极性，使他们紧紧围绕在党组织的身边。

同时，社区党委积极整合社会教育资源，与内蒙古蒙银职业培训学校、青山区应急救援战旗分队、青山区交管一中队展开合作，通过精准定位新业态新就业群体需求，特别定制课程体系，开设物流管理、摄影、计算机技术等技能提升课；应急救援、道路交通安全等培训课；烘焙、手工艺品制作等兴趣课程，全方位满足“小哥”的多样化需求。

为提高新业态新就业群体参与社区治理、共建美丽家园的积极性和主动性，展现“新”作为，社区党委还成立“骑”心协力志愿服务小分队，围绕居民实际需求，常态化开展爱心公益、平安建设、独居老人“关怀行动”等特色志愿服务项目，并设立积分奖励制度，以表现换积分，以积分换奖励。同时，推动实现“小哥学院”学分与“小哥志愿服务”积分互认，构建“两新”党建同心圆，实现组织凝聚、思想凝聚、文化凝聚、智慧凝聚和力量凝聚，以点带面、辐射引领新就业群体融入社区生活，为社区基层治理激活“新”动能。

包头市融媒体中心记者：霍晓霞