建设“科技强区”的核心是产业创新,产业创新的重心是持续推进产业链与创新链双向融合。今年以来,稀土高新区聚焦问题导向、需求导向和效益导向,不断提高技术攻关成功率、科技成果转化率与人才引用贡献率,努力把科技创新这个关键变量转化成为高质量发展最大增量，健全完善以稀土、先进金属材料、高端装备制造、新能源为主导的工业体系，奋力在产业链重构中占得先机、赢得主动。

平台支撑 提升区域创新能力

企业是创新的主体，是促进产业转型升级的原动力。

为促进产业与科技的深度融合，高效破解科技成果转化堵点，推动企业转型升级高质量发展，稀土高新区建立“双向征集反馈、院企双向对接、科技成果转化、项目跟踪服务、基地承接项目”五项工作机制，以市场化方式与知名科研院所、高等院校、创新团队、龙头企业等合作，有效降低了院企对接的时间成本，为加快形成自主可控、安全稳定的区域技术创新体系提供可靠支撑。

一年来，稀土高新区积极引导企业加大自主创新力度，按照“新、好、实”的标准，组织推荐19个项目申报中央引导地方科技发展资金项目，25个项目申报自治区重点研发和成果转化计划项目，15个项目申报包头市“揭榜挂帅”项目；积极参与“科技兴蒙”行动，推荐15个项目申报创新平台项目。截至目前，累计为企业争取上级应用研究与开发、科技成果转化、科技创新引导、“科技兴蒙”等科技专项资金共计1.11亿元。

持续扩大创新主体规模，积极组织3批次61家企业申报国家高新技术企业；认定国家科技型中小企业122家，占全市总数的66.16%、占自治区总数的10.45%，位列全市第一；认定高新区级研发中心13家、创新联合体5个，28家企业申报自治区级研发中心，42家企业申报备案自治区创新联合体；积极兑现奖励政策，发放国家高新技术企业、国家科技中小型企业，研发平台奖励资金共计443万元。

截至目前，稀土高新区各级各类研发平台达158家，其中,自治区级以上研发平台占比达到54%以上。在各级各类创新主体和研发平台的推动下，由驻区企业蓝光齿轮研发的“装载机超越离合器”项目，内部结构设计由原来传统隔离环式发展到稀土永磁式，拥有完全自主知识产权，掌握了该项目的核心技术；青电云研发建设的能源互联网智慧电力云服务平台，采用自主研发技术，为能源互联网电力云服务的落地，提供了全面解决方案；森鼎环保开展了“轧线污染物干法过滤技术”等25个在研项目，其中塑烧板高效循环流化装置项目，成功应用于纳米级气溶胶有毒有害气体的净化并实现近零排放。

精准布局 破解成果转化堵点

近日，包头英思特稀磁新材料股份有限公司引进的包头首家外籍院士工作站“稀土磁性材料应用院士工作站”正在集中力量，重点研发稀土钕铁硼镀层新技术、无重高性能稀土永磁材料，着力解决制约企业高端产品生产的关键核心技术和行业共性难题

“院企合作将进一步激发企业的创新活力，对企业在全国细分领域的竞争力和影响力起到了积极的助推作用。”企业相关负责人曹彩婵说。

围绕产业链部署创新链,围绕创新链布局产业链。稀土高新区研发布局“密集落子”，加速技术积累和科技成果转化稳步推进。包钢矿研院开展了“富钾板岩中有价元素回收利用”、“稀土资源高效回收与资源保护”和“白云鄂博产能接续”等重点项目，针对包钢脱硫产物资源化利用等难题进行了联合攻克，探索研发出新工艺并实现产业化；天工电机与北京理工大学开展长期“产学研”合作，共同研究开发“轮毂永磁同步电机”、“油冷轮毂永磁同步电机”、“盘式永磁同步电机”等项目，共开发申报并得到授权的国家专利达到23项。

目前，稀土高新区企业研发中心全部研发项目达1235项，拥有有效发明专利1057项；累计签订技术合同46项，占全市的56.8%；成交额达到2.06亿元，占全市的76%。

稀土高新区强化人才引领，加强产才融合，强力助推企业人才队伍建设。北方股份拥有一支老、中、青、初相结合的研发团队，各类专业技术人员达145名，占公司全员比例的18.01%，承担国家级、省部级重点专项40余项，掌握了无人驾驶线控化底盘、双能源架线等多项行业首创技术；北方创业按照“一流人才队伍”建设思想，培养地市级及以上优秀团队和先进个人40人次，打造了一支能创新、敢创新的科技攻关团队。

稀土高新区持续打造人才引育品牌、放大政策效应、优化服务环境，更大力度推动产、才、城融合发展，目前，企业研发中心集聚专职研究与试验发展人员3228人，入库人才累计达1821人。在强有力的科技创新驱动下，有效激活了万千创新主体的勃勃生机。

融媒体记者:贾婷婷