“能够参加这个培训班感觉特别幸运，不仅掌握了一技之长，还把工作的问题也解决了。”刚刚与包钢金石选矿有限责任公司签完劳动合同的2022级高校毕业生刘越难以抑制激动的心情，“我们这次培训历时1个多月，在线上学理论知识，线下有专业的技师手把手教做法，学到了很多在学校学不到的东西。”

近日，白云鄂博矿区首个“订单式”培训班结班，参加培训的19名学员全部达到考核标准。“这些学员都具有很高的专业素质，上岗就能上手干活，及时填补了企业的空缺岗位，保障了企业的正常生产。”包钢金石副总经理刘明表示，希望订单式培训能够成为企业今后招收吸纳人才的主要途径。

白云鄂博矿区与包头钢铁职业技术学院、内蒙古包钢金石签订了地企校三方协议，推行校企合作“订单培养”、“冠名培养”机制。企业根据发展规划提出专业技术岗位、招聘人员数量、人员技能等要求，学校有针对性地进行专业培训，学生可在企业进行实习，毕业后直接进入企业工作，开启了招生与招工同步、实习与就业并联的新格局。

白云鄂博矿区以服务企业为导向，有针对性地开展各项引才、就业服务工作，构建常态化疫情防控时期人才引育体系，持续推进就业服务优质高效，通过直播带岗，就业信息在“云”上跑，企业与求职者在线上面试、答疑、互选等多维实时互动，实现用人单位与求职者的快速对接。截至目前，已召开四场带岗活动，提供岗位560余个，平均场次在线人数突破2万人，达成初步意向700余人，帮助包钢金石等企业解决用工难题，填补企业急需岗位273个。

9月上旬，白云鄂博矿区人社局会同包钢金石及内蒙古金鄂博氟化工有限公司人员走进内蒙古化工职业学院、机电学院等四所高等职业院校，就人才培养、技能培训、企业招聘等事宜进行对接。

“作为自治区第一家带着企业到我们学校招聘的地区，我们看到了满满的诚意，我们非常愿意去实地参观考察，我们也非常放心把学生输送到白云鄂博矿区的企业！”内蒙古电子信息技术学院党委委员、副校长秦婷表示。

（包头日报社全媒体记者：梁晶晶)