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高新区双招双引建强稀土人才队伍

为强化稀土人才队伍建设,吸引更多优秀毕业生到高新区就业创业,5月26日,“就在包头 智汇稀土”高新区赴兰州大学就稀土人才引进双选会举办。来自高新区的北方稀土、韵升强磁、金力永磁等5家稀土头部企业提供了221个就业岗位,其中博士需求岗位30个,本硕需求岗位191个。

为减少人员聚集,双选会以“线上+线下”方式进行。招聘现场,英才云集,人气火爆,不到半天时间,便吸引线上浏览2800余人次;线下接待应聘洽谈毕业生314人次、达成初步意向19人次。

双选会现场,高新区人才中心相关负责人详细介绍了高新区区位优势、产业优势、环境优势、政策优势和发展前景,并就现行的人才政策进行了宣讲。招聘会还通过线下双选、线上直播带岗、空中宣讲等方式让企业和求职者实时沟通,让不能到场的毕业生及时了解招聘情况,提高对接成功率。

包头英思特稀磁新材料股份有限公司招聘负责人高兴地说:“因为高新区在兰州大学提前组织了集中宣传宣讲,此次洽谈很顺利,当天上午便接洽了1名博士、2名硕士,他们的就业意向非常强,引才效果超出了预期。”而包头籍兰州大学化工学院研究生王艺霖表示,本次双选会参会稀土企业综合实力及层次很高,符合自己的目标。

目前,随着高新区《进一步加强人才引进培育工作的八项措施》等人才政策的相继落地实施,下一步,该区将加大精准引才力度,全力树好“就在包头 智汇稀土”招才引智品牌,为推动稀土产业高质量发展作出贡献。

(记者 贾婷婷 通讯员 王鹏)

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