市人社局认真贯彻落实党史学习教育部署要求，通过开展“六学”，将开展党史学习教育同总结经验、观照现实、推动工作结合起来，引导广大党员干部切实把学习成效转化为工作动力和实绩，跑起来、抢时间、争一流，确保“十四五”全市人力资源社会保障工作迈好第一步、见到新气象。

在领导讲学上，抓好处级以上领导干部这个关键少数，通过“一带头、三创新”（即每1名班子成员都要在分管领域带头学党史，创新开展党课互评、示范宣讲、述学评学），当好党史学习教育的组织者、推动者、实践者。局党组理论学习中心组分别围绕“党史学习”“铸牢中华民族共同体意识”“社会主义革命和建设时期历史”专题开展学习交流研讨3次，实现中心组成员交流研讨全覆盖。

在个人自学上，坚持线上线下结合学、固定学习日与工余时间结合学、集中学习与自主学习结合学，充分运用“党史学习教育官网”“网上党校”“学习强国”“内蒙古干部培训网络学院”等平台，随时随地便利学。引导党员干部开展“晨读一刻钟”“晚间一分享”，通过做标注、记笔记、写体会，学好用好学习资料。

在典型领学上，开设“劳模大讲堂”，以“身边人讲身边事”的形式，邀请不同职业不同岗位的劳模讲述她们的成长过程、奋斗历程，在全局范围内大力弘扬劳模精神、工匠精神和先锋品格，引导党员干部自觉把人生理想融入国家富强、民族复兴的伟业之中，奋进新时代、建功“十四五”。

在以考促学上，结合党史指导组考评、单位内部日常督查，采取随机点、当面问、提笔答的方式，分批组织158名党员就不同时期党史理论知识开展测试，考察党员基本知识掌握情况，检验学习教育成果。积极组织参加全市党史线上答题活动，党员参与率、答题正确率均排位靠前。

在课题研学上，精心组织1场宣讲会和1期读书班，共邀5名党史学习教育讲师团成员对全局党员学习进行辅导，各总支、支部开展学习研讨48次。通过聆听专题辅导，全局党员干部对党领导人民进行艰苦卓绝的斗争历程，对党史上的重大事件、重要会议、重要文件、重要人物有了更加全面的了解，为开展好党史学习教育指明了方向，理清了思路。

在阵地助学上，就近就便利用包头市党群服务中心、包钢会展中心、王若飞纪念馆等各类红色资源开展体验式、情景式教学60余次，改造提升局党建教育基地并面向全市机关企事业单位和办事群众开放，实现了“有址可去、有物可观、有史可讲、有情可抒”，已累计接待全市58个机关企事业单位党员群众约3800人。

（包头日报社全媒体记者：张燕青)